La categoría de visa H-3 te permite como extranjero ingresar al país de forma temporal ya sea como aprendiz o como visitante de intercambio de educación especial para la educación de niños con discapacidades físicas, mentales o emocionales. Es una experiencia de aprendizaje práctica y personalizada, donde además podrás adquirir habilidades del mundo real que complementarán tu educación formal y te preparará mejor para tu carrera profesional.
¿A quién se otorga la Visa H-3 de aprendiz?
Para solicitar la visa H-3 en la modalidad de aprendiz deberás tener la opción de participar en un programa de capacitación en algún campo de estudio definido como agricultura, comercio, comunicaciones, finanzas, gobierno, transporte y tecnología, entre otros, y deberás cumplir los siguientes requisitos:
- Que el programa de estudio ofrezca instrucción práctica en un campo específico, que puede abarcar desde artes y oficios tradicionales hasta disciplinas técnicas altamente especializadas.
- Tener el apoyo de una organización o empresa en EE.UU que será la solicitante de tu visa y promotora de tu capacitación.
- La capacitación deberá tener como objetivo mejorar tu desempeño para un empleo que obtendrás fuera de EE.UU.
¿Qué se necesita para el patrocinio de una visa H-3?
Para obtener una H-3, el empleador o patrocinante necesitará probar que:
- El programa de adiestramiento diseñado para el aprendiz no se encuentra disponible en su país de origen.
- El extranjero no será asignado a un puesto que sea parte integral de las operaciones vigentes de la empresa y que actualmente sea desempeñado por trabajadores estadounidenses o residentes permanentes.
- El extranjero no podrá ser empleado, a menos que sea esencial para su capacitación.
- La instrucción beneficiará la carrera profesional del extranjero fuera de Estados Unidos.
- Podrá realizar una carta de petición H-3.
¿Qué es la “carta de petición H-3 para aprendiz”?
Es un escrito donde el patrocinante solicita al aprendiz, por lo tanto, deberá contener los siguientes particulares:
- Tipo de adiestramiento y supervisión que se le dará.
- Estructura del programa de capacitación.
- Cantidad de horas que serán dedicadas a experiencia práctica, instrucción académica y adiestramiento.
- Razones por las que la capacitación no se puede realizar en el país de origen del extranjero y por qué debe efectuarse en Estados Unidos.
- Indicación de la persona o entidad que cubrirá los costos del adiestramiento, así como cualquier incentivo o beneficio que pueda recibir el empleador/organización por ofrecer dicho programa.
¿Cuándo un programa de capacitación puede “no” ser aprobado?
Para que la visa H-3 pueda ser aprobada tiene que contar con todas las condiciones que exige USCIS (Servicio de Ciudadanía e Inmigración de los Estados Unidos) para su solicitud y procesamiento, por lo tanto, la respuesta será negativa si se da alguna de estas circunstancias:
- Cuando la petición es general y no detalla horarios, objetivos y métodos de evaluación.
- Si el extranjero posee previo a la solicitud, adiestramiento y experiencia sustancial en el campo de capacitación propuesto.
- Se desarrolla en un campo donde los conocimientos adquiridos difícilmente se aplicarán fuera de Estados Unidos.
- Ofrece una experiencia práctica que excede los requisitos del programa de formación.
- Busca atraer y capacitar a extranjeros para trabajar en Estados Unidos.
- El peticionario no ha justificado la disponibilidad de los recursos necesarios.
- Cuando no hay una conexión lógica y coherente con las actividades principales de la empresa que lo solicita, por ejemplo, si la empresa es de tecnología, no podrá ser aprobado un programa relacionado con agricultura.
¿Qué debe contener la “solicitud para visitantes de intercambio”?
Podrá presentarla una institución estadounidense que cuente con los recursos humanos y de planificación adecuados para atender a niños con discapacidades y formar a estudiantes de educación especial y deberá especificar lo siguiente:
- La descripción detallada del programa de capacitación, plan de estudios y actividades de aprendizaje a realizarse.
- Descripción del personal docente y de las instalaciones.
- Modo de participación del visitante extranjero y sus funciones en el programa.
El empleador o la organización de EEUU, deberá demostrar que el solicitante está próximo a obtener un título universitario en educación especial o que ya cuenta con uno. Además, se valorará su experiencia previa en el trabajo con niños con discapacidades físicas, mentales, o emocionales.
¿Cómo tramitar la petición de un beneficiario de visa H-3?
Deberás realizar los siguientes pasos:
- Redacta una “carta de petición para aprendiz” o “solicitud para visitantes de intercambio” especificando las características que te indicamos en cada ítem.
- Completa el Formulario I-129, Petición de Trabajador no Inmigrante.
- Anexa al formulario la documentación pertinente que demuestre que el peticionario y el futuro aprendiz o visitante especial de intercambio son elegibles, tales como títulos académicos obtenidos, credenciales de la institución educativa, organización, o empresa, y programas de estudio, entre otros.
- Paga la tarifa correspondiente. Te recomendamos leer nuestro artículo “Nuevas tarifas USCIS desde el 1 de abril 2024”.
- Consigna el Formulario en formato impreso con el respectivo anexo de la carta de petición para aprendiz o de solicitud para visitantes de intercambio, en una localidad segura (lockbox) de USCIS, o envíala de manera on line. Ingresa a este enlace para conocer la dirección de envío que te corresponde.
Para saber qué otras opciones tienes, te recomendamos leer nuestro artículo “En USA hay una visa para cada caso, ¿cuál es el tuyo?”.
¿Cuál es el límite de beneficiarios por formulario?
Un solicitante puede incluir hasta 25 beneficiarios en la misma petición (por planilla) si todos recibirán la misma capacitación durante el mismo período de tiempo en el mismo lugar. Si se busca la clasificación H-3 para más de 25 beneficiarios, se deberá presentar más de una petición.
Un dato interesante
Al igual que otras visas de no inmigrante, la H-3 permite que traigas a tu cónyuge e hijos menores de 21 años a los Estados Unidos (pero no podrán trabajar en el país). Esto permitirá que tu familia esté contigo mientras completas tu programa de capacitación.
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